La validation des acquis de l’expérience va-t-elle connaître son « Big Bang » ? Les pouvoirs publics souhaitent favoriser le dispositif pour atteindre, à horizon 2027, 100 000 parcours par an, contre 30 000 aujourd’hui.
À l'heure de la grande transformation des compétences, comment les DRH font évoluer leurs pratiques pour répondre à ces enjeux, ces défis éminemment humains, qui conditionnent la compétitivité des entreprises ? Pour en parler, Nathalie Monin - DRH et intervenante à l'IGS.
Nous vivons des bouleversements majeurs qui impactent notre environnement et l'ensemble des activités humaines ! À l'heure où le travail hybride se généralise, quelle forme prend le dialogue social ? Pour en parler, Jean François Guillot - Expert en qualité sociale et intervenant à l’IGS.
La certification représente la reconnaissance officielle d'une formation. Son objectif est de valider l'acquisition de compétences et de savoirs dans un domaine spécifique. Selon France compétences, "une certification professionnelle vise la validation de compétences professionnelles au sens du code du Travail". Le point avec le Groupe IGS Formation Continue.
De nos jours, le Digital Learning apparaît comme une évidence pour les organismes de formation. Le Groupe IGS Formation Continue, fort de son expérience dans le domaine formatif, a su saisir cette opportunité, anticiper les transformations sociétales et innover dans l'apprentissage distanciel.
La pandémie de Covid-19 a fortement impacté l’ensemble des secteurs, plongeant l’économie dans un contexte d’incertitude. Face à cela, les professionnels RH ont constaté de nettes évolutions quant aux attentes de leurs collaborateurs, qui plébiscitent plus que jamais la formation continue. Le point avec le Groupe IGS Formation Continue.
La formation à distance connaît un grand succès, succès confirmé au cours de ces derniers mois. Sa facilité d’accès est son tout premier atout. Chacun peut bénéficier d’une formation selon son planning et d’où il le souhaite. Cependant la formation à distance réclame de l’organisation ! Le Groupe IGS Formation Continue partage quelques conseils.
L’accompagnement n’est pas obligatoire lors d’un parcours VAE (Validation des acquis de l’expérience). C’est un choix facultatif qui peut cependant s’avérer très utile pour réussir son projet. Nous vous proposons un focus sur quelques avantages à solliciter un accompagnateur lors de la VAE.
Il existe plusieurs dispositifs de reconversion professionnelle à la disposition des salariés, quel que soit leur niveau de qualification. Eclairage.
La mise en œuvre du compte personnel de formation a été modifiée par la loi n° 2018-771 "pour la liberté de choisir son avenir professionnel" du 5 septembre 2018. En effet, cette réforme modifie le mode d’alimentation du CPF qui passe de l’heure à l’euro, mais pas seulement.