SIRH : Processus Paie, Gestion administrative et GTA
Par leurs thématiques et leurs contenus, les modules courts de professionnalisation visent un double objectif : accroître une compétence opérationnelle, pour répondre à un défi à court terme, et enrichir un portefeuille cohérent de compétences capitalisables notamment dans la cadre d'une VAE ou d'un CMC.
Durée de la formation
1 jour
Tarifs
700,00 € HT
Prochaines dates
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de nos prochaines sessions.
Objectifs pédagogiques
- Comprendre la structuration du processus de gestion administrative, paie et GTA
- Identifier les nouveaux modèles de gestion administrative, paie et GTA
- Trouver les solutions les plus adaptées au service des salariés et des managers
Profil
Public souhaitant évoluer vers les métiers de la fonction SIRH : Manager - RRH - Chef de projet - Gestionnaire RH
Pré-requis / Conditions d'admission
Cette formation réclame d'avoir suivi au préalable le module SIRH : Fondamentaux et évolutions du marché.
Programme
- Présentation générale des trois domaines (GA, GTA, Paie)
- Les besoins administratifs RH
- Les principaux enjeux
- Présentation des fonctionnalités de chacun des domaines
- Les processus et flux d'information
- L'architecture SI
- Les différents outils du marché
- Les principales données gérées (origine, traitement, résultats)
- La gestion opérationnelle de chacun des domaines
- La conduite de projet d'évolution des domaines
- Les interactions avec les autres domaines SIRH
- La vision du domaine par les différents acteurs de l'entreprise
- La communication sur les opérations et le développement
- Les points de vigilance dans l'administration du domaine
- Les indicateurs clé de gestion et contrats de service
- Etude de cas sur problématiques rencontrées
- Bilan sur les points clé à retenir
Rythme
Ce programme est issu du titre certifié Chargée(e) d'Administration des Ressources Humaines. Afin d'appréhender un maximum d'éléments et de favoriser les échanges et la capitalisation des connaissances entre pairs, la formation sera suivie au sein d'une promotion en cours.
Financement
- Plan de développement des compétences
- Financement personnel / Co-financement
Découvrir nos méthodes de financement
SIRH : Processus Paie, Gestion administrative et GTA