S'initier et se perfectionner aux techniques d'entretiens

Module issu du titre Responsable de la Gestion des Ressources Humaines
Responsable en Management et Ressources Humaines - Temps partiel

Par leurs thématiques et leurs contenus, les modules courts de professionnalisation visent un double objectif : accroître une compétence opérationnelle, pour répondre à un défi à court terme, et enrichir un portefeuille cohérent de compétences capitalisables notamment dans la cadre d'une VAE ou d'un CMC.

Paris
Lyon
Toulouse
horloge ffc

Durée de la formation

7 heures

tarifs

Tarifs

700,00 € HT
840,00 € TTC

Calendrier

Prochaines dates

Prenez contact avec nous pour connaître les dates
de nos prochaines sessions.

horloge ffc

Durée de la formation

7 heures

tarifs

Tarifs

700,00 € HT
840,00 € TTC

Calendrier

Prochaines dates

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de nos prochaines sessions.

Objectifs pédagogiques

  • Définir ce qu'est un entretien : sa nature, sa finalité, ses enjeux et les attendus réciproques
  • Comprendre et mesurer les enjeux et finalités de la conduite d'entretien
  • Se perfectionner à la conduite de tous les types d'entretien RH
  • Favoriser une relation positive et constructive avec son interlocuteur

Compétence visée

  • Conduire tous les types d'entretiens RH fondamentaux ou complexes

Profil

  • Tout public

Pré-requis / Conditions d'admission

Cette formation ne réclame pas de pré-requis particuliers.

Programme

  • La typologie, les principes, les enjeux et les objectifs des entretiens RH
  • Les techniques de communication et la posture managériale dans la conduite d'entretien
  • La conduite des différents entretiens RH dites "classiques" (recrutement, intégration, évaluation, orientation professionnelle) et "complexes" (résolution de problème / conflit, recadrage, de rupture du contrat de travail)

Rythme

Ce programme est issu du titre certifié Responsable de la Gestion des Ressources Humaines. Afin d'appréhender un maximum d'éléments et de favoriser les échanges et la capitalisation des connaissances entre pairs, la formation sera suivie au sein d'une promotion en cours.

Financement

  • Plan de développement des compétences
  • Financement personnel / Co-financement

Découvrir nos méthodes de financement

La capitalisation

 

Le module S'initier et se perfectionner aux techniques d'entretiens est issu du bloc de compétences :

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Mis à jour le 23 mai 2022