Manager de Proximité

Titre de niveau 6 (ancien niveau II), Bac +3, de l'Ecole ESAM
SIRH : Conduite de projet - @ distance

Cette formation est destinée à tout manager de terrain ou en devenir, souhaitant impliquer et mobiliser plus efficacement ses équipes opérationnelles dans la conduite du projet de son entreprise.
En choisissant le Digital Learning Accompagné, vous bénéficiez de l’expertise pédagogique du Groupe IGS en mode 100 % digital et d'un accompagnement personnalisé par un coach expert métier à chaque étape de votre parcours.

PARIS - LYON - TOULOUSE
horloge ffc

Durée de la formation

115 heures

CPF

CPF

Cette offre est éligible à
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Calendrier

Prochaines dates

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de nos prochaines sessions.

tarifs

Tarifs

4 300,00 € net de taxe
Financement personnel : nous contacter
Frais de dossier : 120,00 € net de taxe

Les transformations environnementales et technologiques en cours nous obligent à naviguer dans un monde mouvant où plus que jamais nous devons apprendre à vivre avec une part d'incertitude dans nos horizons collectifs et individuels.

Dans ce contexte si singulier, le manager d’aujourd'hui doit faire preuve d'adaptabilité et être avant tout un manager qui donne du sens à ses équipes, qui entreprend et qui fait preuve de professionnalisme dans son quotidien.

Vous souhaitez prendre la responsabilité d'une équipe ou le pilotage d'un projet opérationnel ? Vous souhaitez développer vos compétences en stratégie, en organisation et en management des hommes ?

Objectif attendu

  • Apprendre à déployer la stratégie opérationnelle de son entreprise tout en adoptant des pratiques de management participatif, agile et collaboratif

Profil

Manager de terrain ou en devenir souhaitant impliquer et mobiliser plus efficacement ses équipes opérationnelles dans la conduite du projet de son entreprise

Pré-requis / Conditions d'admission

  • Etre titulaire d'un Bac +2 ou équivalent
  • Justifier d'une première expérience en management d'équipe

Programme

Déployer la stratégie de son entreprise

Se mettre en situation de comprendre la stratégie de son entreprise et de l'animer au quotidien au sein de son activité

  • Comprendre la stratégie de son entreprise
  • Construire son organisation et piloter la qualité
  • Comprendre la transformation digitale
  • Manager des projets d'accompagnement du changement
  • Intégrer le cadre légal RH dans son organisation

Ce bloc de compétences est issu du titre certifié de « Responsable en Gestion et Développement d'Entreprise », enregistré au RNCP n° 23671, niveau 6 (EU), code NSF 310m, par arrêté du 28 juillet 2017, éligible CPF.

Manager ses équipes

Piloter et engager efficacement son équipe de travail dans la réussite du projet de son entreprise

  • Asseoir son leadership et gérer la diversité culturelle
  • Développer un état d'esprit collaboratif
  • Construire et gérer le vivre ensemble
  • Recruter, former et évaluer ses collaborateurs

Ce bloc de compétences est issu du titre certifié de « Responsable en Gestion et Développement d'Entreprise », enregistré au RNCP n° 23671, niveau 6 (EU), code NSF 310m, par arrêté du 28 juillet 2017, éligible CPF.

Pourquoi choisir la formation Manager de Proximité ?

Les + pour les participants

  • Un programme au cœur de l'actualité (environnement économique, social, écologique et technologique)
  • Un programme original associant stratégie et management des hommes pour donner du sens aux activités quotidiennes de l'entreprise
  • Un programme en phase avec la réalité des pratiques opérationnelles des entreprises
  • Un programme permettant de prendre du recul sur son quotidien, de développer son leadership et sa posture de manager

Les + pour les entreprises

  • Des managers capables de s'approprier et de déployer la stratégie de l'entreprise au sein de leur Business Unit
  • Des managers acteurs du pilotage opérationnel de leur entreprise
  • Des managers capables de mobiliser les équipes en faveur du projet d'entreprise
  • Des managers agiles et capables de travailler en mode collaboratif

Les opportunités professionnelles possibles

Tous les secteurs d’activités sont concernés.

  • Manager de proximité : responsable d'équipe, responsable de service, manager opérationnel
  • Chef de projet opérationnel

Modalités pédagogiques

  • Une approche en auto-formation via un campus digital proposant des apports développés par des experts du domaine, des activités d'apprentissage et des cas de synthèse automatisés
  • Un accompagnement collectif par des coachs experts permettant les échanges entre pairs, la résolution collective de cas d'entreprise et un accompagnement individualisé de préparation aux évaluations et à la certification

Financement

  • Financement personnel / Co-financement
  • Plan de développement des compétences
  • Compte Personnel de Formation (CPF)
  • CPF Transition professionnelle
  • Contrat de Sécurisation Professionnelle
  • Aide Individuelle à la Formation (AIF)

Découvrir nos méthodes de financement

Nos intervenants

Jacques-Louis Keszler

Jacques-Louis Keszler

Conseiller en stratégie, diplômé de l'ESSEC, ancien directeur de l'EDHEC et fondateur de l'ESC La Rochelle, membre de l'Institut des Hautes Etudes de Défense Nationale, référent pédagogique du CMC Déployer la stratégie de son entreprise

Paul Wycke

Paul Wycke

Manager de transition, expert en transformation et accompagnement du changement, dirigeant depuis plus de 30 ans d'équipes opérationnelles au sein d'entreprises de tailles et de domaines d'activités très variés, référent pédagogique du CMC Manager ses équipes

La capitalisation

Manager de proximité

Ce titre est composé des blocs de compétences suivants :

Offre Groupe IGS Formation Continue Digital Learning Accompagné 2020

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Une formation 100 % digital learning
Un campus digital accessible 24h/24
Un accompagnement collectif et individuel
Formation éligible à Mon Compte Formation

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réunion d'information