La réalisation de la DSN

Sécuriser la Déclaration Sociale Nominative
Responsable en Management et Ressources Humaines - Temps partiel

Par leurs thématiques et leurs contenus, les modules courts de professionnalisation visent un double objectif : accroître une compétence opérationnelle, pour répondre à un défi à court terme, et enrichir un portefeuille cohérent de compétences capitalisables notamment dans la cadre d'une VAE ou d'un CMC.

Paris
Lyon
Toulouse
horloge ffc

Durée de la formation

0,5 jour

tarifs

Tarifs

350,00 € HT

Calendrier

Prochaines dates

Prenez contact avec nous pour connaître les dates
de nos prochaines sessions.

horloge ffc

Durée de la formation

0,5 jour

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Tarifs

350,00 € HT

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Objectifs pédagogiques

  • Comprendre l'impact de la DSN sur les services paie et les obligations de l'employeur
  • Optimiser les contrôles sur les informations transmises chaque mois
  • Bien appréhender la DSN mensuelle et les DSN événementielles

Profil

Toute personne souhaitant acquérir des compétences nécessaires à l'exercice de la paie en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable

Pré-requis / Conditions d'admission

Cette formation ne réclame pas de pré-requis particuliers.

Programme

Comprendre la DSN et ses enjeux

Les déclarations intégrées à la DSN

  • Mensuelle
  • Evènementielle

Identifier et optimiser les contrôles d'informations transmises chaque mois

La déclaration des cotisations à travers la DSN

Les seuils d'effectifs et le paiement des charges sociales

La DADS-U et la DSN

Rythme

Ce programme est issu du titre certifié Chargée(e) d'Administration des Ressources Humaines. Afin d'appréhender un maximum d'éléments et de favoriser les échanges et la capitalisation des connaissances entre pairs, la formation sera suivie au sein d'une promotion en cours.

Financement

  • Plan de développement des compétences
  • Financement personnel / Co-financement

Découvrir nos méthodes de financement