Gestion de projet RH

Objectifs pédagogiques

• Travailler en mode projet, en comprendre les étapes et trouver sa place, collaborer à un projet de changement
• Maîtriser la méthodologie générale de gestion de projet, comprendre les enjeux de chaque étape
• S'approprier les outils de la gestion de projet
• Prendre en compte la dimension du management du changement dans la conduite de projet

Profil

Tout professionnel RH souhaitant élargir son champ de compétences dans le domaine de l'accompagnement du dialogue social

Pré-requis / Conditions d'admission

Cette formation réclame une expérience professionnelle RH.

Programme

Les fondamentaux

• Qu'est-ce qu'un projet ?
• Le management de projet versus le management par projets
• La place du projet dans l'entreprise
• La typologie des projets
• Les organisations en mode projet

Les étapes d'un projet et les outils associés

• L'élaboration et la mise en place d'un projet
• Le pilotage et l'évaluation d'un projet

La conduite de projet et la conduite du changement

• Gérer le projet comme un changement
• La résistance au changement comme facteur de ralentissement du projet
• La gestion de l'équipe projet