Assurer la gestion administrative du personnel

Comprendre et appliquer la législation française liée au contrat de travail
SIRH : Conduite de projet - @ distance

Le Digital Learning Accompagné est le nouveau chemin de votre réussite. Vous bénéficiez de l’exigence et de l’expertise pédagogique du Groupe IGS en mode 100 % digital et êtes accompagné à chaque étape de votre parcours par un coach expert métier. Notre campus digital est accessible 24h/24, sur tout support, avec ou sans connexion Internet.

Paris - Lyon - Toulouse
horloge ffc

Durée de la formation

76 heures

CPF

CPF

Cette offre est éligible à
Mon Compte Formation

Calendrier

Prochaines dates

23 janvier 2023 au 7 avril 2023

tarifs

Tarifs

1 500,00 € net de taxe
Certification : 800,00 € net de taxe

Objectifs pédagogiques

  • Comprendre les enjeux de la réalisation d'une veille sociale
  • Actualiser ses connaissances
  • Organiser sa veille de manière efficiente
  • Comprendre et analyser pour utiliser sa veille juridique et sociale
  • Participer à l'administration du personnel
  • Appréhender le cadre général du droit du travail
  • Gérer les contrats de travail

Profil

Personne en poste ou en prise de poste (public comptable possible)

Pré-requis / Conditions d'admission

Cette formation réclame d'occuper un poste ou d'afficher une expérience professionnelle en RH.

Programme

Organiser la collecte d'informations légales et règlementaires

  • Mettre en œuvre les outils de veille
  • Organiser une recherche d'information ou une veille sociale

Préparer et classer les documents liés à la vie du contrat de travail

  • Participer à l'établissement du contrat de travail en mobilisant les informations juridiques adéquates
  • Etablir les formalités liées à l'embauche
  • Gérer les dossiers du personnel
  • Etablir les formalités liées au départ
  • Organiser l'archivage des documents sociaux

Financement

  • Financement personnel / Co-financement
  • Plan de développement des compétences
  • Mon Compte Formation
  • Projet de Transition Professionnelle

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La capitalisation

Le bloc de compétences Assurer la gestion administrative du personnel est issu du titre certifié :

Gestionnaire de Paie

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