Analyser les données salariales pour aider à la prise de décision
Réaliser des audits et contrôles pour s'assurer de la fiabilité, traiter les anomalies et anticiper les besoins
Le Digital Learning Accompagné est le nouveau chemin de votre réussite. Vous bénéficiez de l’exigence et de l’expertise pédagogique du Groupe IGS en mode 100 % digital et êtes accompagné à chaque étape de votre parcours par un coach expert métier. Notre campus digital est accessible 24h/24, sur tout support, avec ou sans connexion Internet.
Paris - Lyon - Toulouse
Durée de la formation
45 heures
CPF
Cette offre est éligible à
Mon Compte Formation
Prochaines dates
18 septembre 2023 au 27 octobre 2023
Tarifs
1 000,00 € net de taxe
Certification : 800,00 € net de taxe
Objectifs pédagogiques
- Maîtriser les fonctionnalités du logiciel
- Etablir et contrôler toutes les rubriques de la DSN
- Se préparer et s'organiser pour un contrôle
- Construire et analyser des tableaux de bord
Profil
Personne en poste ou en prise de poste (public comptable possible)
Pré-requis / Conditions d'admission
- Etre titulaire d'un Bac généraliste ou professionnel
Une procédure de validation des acquis professionnels peut permettre l'admission d'un candidat qui ne serait pas titulaire d'un Bac validé. Prenez contact avec nos conseillers formation.
- Justifier d'une expérience professionnelle significative de 2 à 3 ans
- Connaître les outils informatiques Word et Excel
- Processus d'admission : Bulletin d'inscription - Test de positionnement - Entretien d'admission
Date limite de réception des bulletins d'inscription 10 jours avant la date de rentrée
Spécificités DLA - Equipement informatique nécessaire
- Connexion internet haut débit
- Système d’exploitation : Windows XP ou Mac OSX
- Navigateur Internet Google Chrome ou Mozilla
- Carte son - Casque - Microphone - Webcam
Programme
Réaliser les activités post‐paie
- Préparer les procédures de fin de période
- Etablir les DSN et traiter les anomalies
- Préparer un audit ou un contrôle
- Construire et analyser un tableau de bord RH
Méthodes pédagogiques mobilisées
- 100 % distanciel : auto-formation et accompagnement par des coachs
Modalités d'évaluation
- Evaluation du bloc
- Présentation d'un dossier professionnel devant un jury
Financement
- Financement personnel / Co-financement
- Plan de développement des compétences
- Mon Compte Formation
- Projet de Transition Professionnelle
Le bloc de compétences Analyser les données salariales pour aider à la prise de décision est issu du titre certifié :
Ce titre est composé des blocs de compétences suivants :
