Certificats de Maîtrise de Compétences (CMC) Paie et Administration du personnel

Chaque CMC en Ressources Humaines, en Paie et Administration du personnel, en Management d'entreprise et en Commerce et Marketing est un bloc de compétences capitalisable issu de nos titres RNCP. Eligibles au CPF, ils visent à apporter aux managers, par la maîtrise nouvelle d'une spécialité, une expertise immédiatement opérationnelle.

 

La certification
Manager l'administration des RH, les données RH et le SIRH
Organiser, fiabiliser et gérer des DATA RH avec un meilleur usage SIRH et applications digitales
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Rythmes : Temps partiel, Temps plein, Digital Learning
Durée : 93,5 à 146 heures
Lieux de la formation : Paris, Lyon
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mobiliser son cpf
Responsable paie
Piloter la paie : respecter la réglementation et contribuer à maîtriser la masse salariale
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Rythmes : Temps partiel, Temps plein
Durée : 17 jours
Lieux de la formation : Paris, Lyon
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La capitalisation
Chargé(e) d'administration du personnel
Comprendre et appliquer la législation française liée au contrat de travail
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Rythmes : Temps partiel, Temps plein
Durée : 13 jours
Lieux de la formation : Paris, Lyon, Toulouse
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Accompagnement individualisé
Technicien paie
Maîtriser l'ensemble des procédures légales liées au bulletin de paie
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Rythmes : Temps partiel, Temps plein
Durée : 20 jours
Lieux de la formation : Paris, Lyon, Toulouse
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Domaine expertise
Communiquer et conseiller en paie
Communiquer efficacement dans le cadre de l'administration du personnel et de la paie
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Rythmes : Temps partiel, Temps plein
Durée : 7,5 jours
Lieux de la formation : Paris, Lyon, Toulouse
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Rechercher des solutions de financement
Assurer les missions opérationnel- les de la gestion des RH
Assurer l'administration du personnel (gestion, processus, veille)
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Rythme : Temps plein
Durée : 164,5 heures
Lieu de la formation : Paris
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