Responsable Formation Développement

Pour manager la formation autrement

Le métier de Responsable Formation est en pleine mutation. Il doit faire face à un environnement légal, réglementaire ou conventionnel en mouvement constant et répondre à des demandes de plus en plus
complexes et individualisés tout en intégrant des contraintes budgétaires chaque jour plus importantes
et en mobilisant de nouvelles modalités pédagogiques.

 

Vous êtes responsable formation, chargé de formation, cadre de la fonction RH ou manager

Vous souhaitez renforcer vos compétences ou acquérir une nouvelle expertise pour accompagner une prise de poste, découvrez une formation ancrée dans l'actualité et ainsi :

  • Devenez l'expert formation de votre entreprise
  • Maîtrisez les dimensions opérationnelles et stratégiques de la fonction formation
  • Managez dans la complexité en tenant compte des contraintes de votre environnement : Faire plus et mieux avec moins
  • Vivez un dispositif de formation en "blended learning" moderne et innovant
  • Découvrez les meilleures pratiques pédagogiques actuelles :
    face-à-face pédagogique en présentiel, e-learning, contenus multimédias interactifs, ateliers et mises en situation...
  • Profitez d'un parcours de formation individualisé adapté à vos objectifs et échéances
  • Valorisez vos compétences par l'obtention d'un certificat IGS
  • Développez votre réseau professionnel au contact de pairs

Vous êtes une entreprise

Vous souhaitez placer la fonction formation au cœur de votre stratégie et réclamez d'elle une efficacité croissante et à la hauteur des objectifs qui lui sont assignés :

  • Bénéficiez de ressources immédiatement opérationnelles
  • Professionnalisez la fonction formation
  • Managez efficacement la formation
  • Optimisez la performance et l'efficience des actions de formation
  • Anticipez les évolutions des pratiques

La formation Responsable Formation Développement proposée par le Groupe IGS Formation Continue apporte au responsable formation et au chargé de formation les ressources et les compétences pour interagir dans leur environnement
et faire évoluer représentations et pratiques afin que chaque action de formation soit créatrice de valeurs.

Modalités de formation

  • Formation de 12 jours à temps partiel + e-learning + certification
  • Parcours à la carte

Financements possibles : Droit Individuel à la Formation (DIF), Plan de formation, financement personnel